如何制作一份优秀的简历？求职面试时要掌握哪些技巧？11月12日至16日，2022年第二期“宏志助航计划”就业能力培训班在我校艺术设计楼832开班，来自全校八个学院的65名学员参加了为期5天的就业能力培训和实践。毕业生们收获满满，感受颇丰。
开班仪式上，武汉理工大学就业指导中心李俊睿老师介绍了培训基地的基本情况和培训的学习安排、课堂纪律。他表示，很荣幸担任培训班班主任，希望能帮助各位同学提升就业能力,共同进步。
就业指导与服务中心主任李家梁对培训同学提出要求。他表示，“宏志助航计划”是学校为了积极应对复杂严峻的就业形势，促进高校毕业生更加充分更高质量就业的重要举措。希望同学们珍惜机遇、互学共进，通过系统的学习认清自己的优势特点，提升综合素质，提高就业能力。
本次培训共分为10个主题，每个主题均有老师参与授课和实践讨论环节，及时解决学生的问题。授课内容包括求职积极心态与优势识别、求职决策与目标确定、求职信息搜索与资源整理、求职材料准备与简历撰写、自荐信撰写和书面沟通能力提升、个体面试与表达能力提升、群体面试与领导力提升、求职计划的制定与进程管理等。来自武汉理工大学的教师陈震宇、李晶珠、刘喆、张琴分别为我校学生进行系统的讲授及解答。
经过几天的培训，学生们均表示收获丰富。商学院物流管理专业的沈承浩同学表示，周围的同学都已陆续就业,而自己一直没有找到合适的工作，感到非常苦恼。“此次培训，跟着老师一步步去发现自己，理清自己最想从事的职业与能力是否匹配，对我的求职有很好的指导意义。”
“一份好的简历就是成功的敲门砖，如何让简历在众人之中脱颖而出是一个非常重要的技能。”艺术学院环境设计专业的舒姗同学认为，老师讲授的“求职材料准备与简历撰写”板块十分实用，“经过老师的讲授，我清晰地了解到一份优秀的简历应该怎样撰写。”
据了解，“宏志助航计划”是教育部为贯彻落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”和巩固拓展脱贫攻坚成果有关决策部署，通过中央专项彩票公益金支持，面向高校部分有就业意愿毕业生开展的就业能力培训专项行动计划，也是教育部实施高校毕业生就业“百日冲刺”系列活动的重要内容，旨在帮助参训学生增强求职信心、提升就业竞争力。
