7月11日，汽车学院院长唐新蓬教授、院总支书记刘源、车辆工程系专业负责人乔维高教授及冯理老师一行4人到湖北大冶汉龙汽车有限公司进行调研，此次调研的目的主要围绕汉龙汽车学院首届汉龙班毕业生在汉龙汽车公司的工作情况、工薪待遇、个人职业发展等方面，了解企业对人才的需求情况，并收集相关讯息改进以后汉龙班的人才培养模式，同时也加深与汉龙汽车公司的横向合作。
汉龙汽车学院是由大冶汉龙汽车有限公司与华夏理工学院校企合作共建，双方成立理事会，共同参与汉龙汽车学院的建设，共同开发专业课程，共同提供师资。我院于2017年4月将首届汉龙班学生输送到汉龙汽车公司工作，目前留在该公司的学生大约在30人左右，本次调研主要以这批学生为主，开展就业问卷调查、师生座谈、校企领导会谈等环节全面了解首届汉龙班学生的就业状况，从中获取学生的就业状态、工作感悟、职业发展及个人成长计划。通过师生座谈让学生畅所欲言的表达其个人观点，对未来汉龙班的建设提出一些建议，也通过校企领导会谈反馈汉龙班学生的整体工作状态及如何改进适应企业发展的个性化人才培养体系。
最后，汉龙班学生通过填写问卷调查、座谈会发言、领导反馈等环节后，给汽车学院总体的反馈：一、汉龙班学生在汉龙汽车公司各项发展均不错，学生对目前的工作岗位基本满意，对自己当初的选择不后悔；二、大部分学生对自己将来的发展有合理的职业规划；三、校企合作下的汉龙汽车学院各项工作开展比较顺利，培养的学生达到了预期的培养目标。当然汉龙班未来的发展也需要不断的跟进企业的发展、学生就业信息的反馈和未来人才的需求，不断调整培养方案，不对改进培养模式，迎合当下对汽车专业型人才的需求。
