各党总支、直属党支部:
2015年是学院转型发展关键年,学院党委将以科学发展观为指导,按照“五个基本”、“七个体系”要求,切实加强基层党组织的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设,为建设群众满意学院提供坚实的思想保证、政治保证和组织保证。
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入学习贯彻党的十八大及十八届四中全会精神,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,努力形成“教师到位、管理到位、服务到位”以及“上下齐心、师生齐心”的良好局面,积极开展学院精神文明创建,不断提高教育教学质量,全面推进学院科学发展。
二、工作内容
(一)学习理论知识,建设学习型党组织
1、深入学习习近平总书记系列讲话和十八届四中全会精神,把它作为党团组织生活、教职工政治理论学习的重要内容。努力提高党员的服务意识、法治意识,为学院依法治校提供政治保障。
2、扎实推进中国特色社会主义理论体系进教材、进课堂、进头脑,把社会主义核心价值观教育融入教书育人全过程,着力把网络思想政治教育摆在更加突出的位置。同时,以师德师风建设为载体,加强和改进教职员工思想政治工作,深入推进马克思主义理论研究和建设工程,牢牢把握学院意识形态工作领导权。
(二)夯实组织基础,建设服务性党组织
3、坚持“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的工作定位,着力探索适合各基层组织工作实际的“特色党建”,全面提升学院党建工作的科学化水平,有效发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用。
4、坚持正确的办学方向,坚持民主管理,树立群众意识,走群众路线,继续做好“两访两创”、“师生帮扶结对”工作。
5、加强基层党组织建设。加强支部书记队伍建设,落实教师党支部书记“双带头人”工程;巩固“临时党支部”工作经验,增强组织活力;开展党建立项,着力加强基层党建工作实践研究。
6、推进党建工作规范化建设。推进党建工作台账信息化建设;继续加强对党员发展大会和预备党员转正大会的督察力度,着力加强青年教师和学生党员发展质量、培养和管理工作;创新入党积极分子培训班和党支部书记培训班工作机制。
7、严格按照《2015年发展党员计划》开展对发展对象的预审,不断提高党员发展质量,优化学生党员结构,着力加强学生党员的教育、培养和管理工作。
8、4月、10月举办两期入党积极分子培训班,11月举办党支部书记培训班,创新培训模式,丰富培训内容,提高培训效果。
(三)厉行反腐倡廉,建设清廉型党组织
9、狠抓作风建设,严格遵守“中央八项规定”,进一步贯彻《党建工作责任制》和《党风廉政建设责任制》,厉行勤俭节约。
10、加强廉洁建设,完善惩治和预防腐败机制,深入开展党风廉政建设月活动,加强对重大项目,大额资金使用的监管和自查,做到清正廉洁。
(四)推进依法治校,创建平安和谐校园
11、大力推进依法治校工作,完善学院各项管理制度和校内管理体制,规范办学行为,保障师生合法权益,加强法治宣传教育,提高师生法律意识,学院形成守法、用法、依法办事的良好风气。
12、建设平安和谐校园。始终坚持“安全大于天,责任重于泰山”,按照“谁主管,谁负责”的要求,层层签订责任书,严格落实领导干部值班制度,加强对广大师生的安全教育工作,健全预警和应急处理机制,确保校园安全稳定。
13、发挥工会、党团组织和民主党派的积极作用,增强教师队伍的凝聚力,落实困难师生的帮扶、资助工作,维护广大师生员工的合法权益,营造温馨、和谐的人际关系。
附件:2015年党委工作计划进度表
中共武汉理工大学华夏学院委员会
2015年3月9日
附件
2015年党委工作计划进度表
月份 | 工作内容 |
3月份 | 1.召开党总支、直属党支部书记会,布置全年工作 |
2.制订下发上半年《党员组织生活安排》、《教职工政治学习安排》 |
3.制订下发《2015年发展党员计划执行表》和《党员发展管理考核制度》 |
4.结合日常管理工作,开展“万名干部进万村惠万民”活动 |
5.开展党建立项工作,学院各党总支、直属党支部从备选题目中自选一项开展研究 |
6.根据各党支部党员发展大会、党员转正大会具体安排,党群工作部安排一人列席会议 |
4月份 | 1.召开第27次党委会,审批新党员、预备党员转正(本年度第1次) |
2.临时党支部工作交流会 |
3.检查各党支部入党积极分子建档、党章学习、党员形象工程、电子台账信息化建设、日常宣传教育情况 |
4.举办第30期入党积极分子培训班(本年度第1期) |
5.根据各党支部党员发展大会、党员转正大会具体安排,党群工作部安排一人列席会议 |
5月份 | 1.根据工作需要,修订《党务工作手册》,指导日常党务工作 |
2.各党支部入党积极分子建档、党章学习、党员形象工程、电子台账信息化建设、日常宣传教育情况检查结果反馈会 |
3.学习贯彻两会精神 |
4.根据各党支部党员发展大会、党员转正大会具体安排,党群工作部安排一人列席会议 |
6~7月份 | 1.召开第28次党委会,审批新党员、预备党员转正(本年度第2次) |
2.开展毕业生党员教育活动,办理毕业生党员组织关系接转 |
3.“践行核心价值观,争立德树人标兵”主题实践活动总结 |
4.召开院系领导班子、基层党组织民主生活会 |
5.开展党内统计(年中) |
6.组织开展“两访两创”(访毕业生)工作 |
7.根据各党支部党员发展大会、党员转正大会具体安排,党群工作部安排一人列席会议 |
9月份 | 1.召开党总支、直属支部书记会,布置下半年工作 |
2.制订下发下半年《党员组织生活安排》、《教职工政治学习安排》 |
3.审查新生党员,接转组织关系 |
4.组织开展“两访两创”(访新生及新进教师)工作、师生结对工作 |
5.根据各党支部党员发展大会、党员转正大会具体安排,党群工作部安排一人列席会议 |
10月份 | 1.召开第29次党委会,审批新党员、预备党员转正(本年度第3次) |
2.检查党支部的调整、组建等设置情况和新生入党积极分子建档情况 |
3.举办第31期入党积极分子培训班(本年度第2期) |
4.党建工作立项结项审核 |
5.根据各党支部党员发展大会、党员转正大会具体安排,党群工作部安排一人列席会议 |
11月份 | 1.开展党风廉政建设月活动 |
2.第九期党支部书记培训班 |
3.根据各党支部党员发展大会、党员转正大会具体安排,党群工作部安排一人列席会议 |
12~1月份 | 1.召开第30次党委会,审批新党员、预备党员转正(本年度第4次) |
2.组织召开第三次党代会(具体召开时间根据学院实际情况决定) |
3.检查基层组织党费收缴、组织生活情况 |
4.召开院系领导班子、基层党组织民主生活会 |
5.检查基层党组织的组织生活开展情况,开展党内统计(年终) |
6.根据各党支部党员发展大会、党员转正大会具体安排,党群工作部安排一人列席会议 |